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“欢迎大家走进我们的直播间，好工作、好政策都不要错过啦!”平潭综合实验区2022年“稳岗促就业、助力开门红”直播送岗线上招聘会准时开播，以云端送岗位、送政策的形式，为企业用工和求职者择业搭建起无缝对接平台。

“总会计师岗位的任职要求是什么?薪酬如何?”“月休几天?怎么应聘呢?”……直播间里，各个企业代表变身“主播”，介绍企业基本情况、岗位需求、工资和福利待遇等，与求职者在线交流。

禄可科技集团有限公司人力资源总监刘建辉带着UI设计岗、Java开发工程师等15个岗位前来，准备招聘50～100人，已收到不少线上求职者的咨询。“网络直播带货是现在最流行的营销方式之一，把招聘工作放上直播，这种形式更加符合当代年轻人获取信息的习惯。”

另一边，直播助理忙着在留言区回复求职者疑问，引导线上求职者点击直播间内“招聘信息”和“福建省就业创业政策”选项，查看更加完整详细的招聘岗位信息、简历投递方式及相关政策等内容。

据了解，这是平潭首场直播带岗活动，共组织122家企业，提供超过1500个岗位进行全网招聘，涉及电子、零售、餐饮等多个行业。此次直播邀请了8家招聘需求比较大的企业来到直播间，在线为求职者介绍岗位、答疑解惑。

平潭综合实验区社会事业局有关负责人表示，直播带岗打破了线下招聘会的地域局限，利用网络平台传播速度快、人员基数大、覆盖范围广等优势，建立起更加快捷多样的就业新通道，帮助求职者寻找合适岗位。